- Non comunica con chiarezza gli obiettivi (46%)
- Non motiva (44%)
- Non comunica bene (32%)
- Non ascolta (32%)
- Non conduce, ma quello comanda (32%)
- Non insegna, non forma (31%)
- È contraddetto frequentemente (31%)
- Incompetencia direttivo (29%)
- Non controlla bene il relativo periodo e quello dei relativi collaboratori (28%)
- Estresa frequentemente (27%)
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