Les 5 pathologies du chef

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Connaissez-vous les pathologies des chefs ? Non ? Dans Peluche je me trouve ce résumé intéressant :

  1. Papiromanía : bouleversement caractérisé par un désir conscient ou inconscient de feindre qui doit énormément plus faire, (davantage de travail del que tout être humain serait capable d'absorber) en remplissant sa table de rôles, chemises et toute chose qui peut feindre une activité de travail effrénée.
  2. Archivofilia : bouleversement caractérisé pour occuper une grande partie de son temps en réordonnant, révisant et en classant des affaires déjà passées. Il donne ainsi l'impression de grande efficience, sans faire rien d'importance.
  3. Fonofilia : bouleversement caractérisé pour développer avec succès l'art difficile d'utiliser plusieurs appareils à la fois. Il aime les lumières parpadeantes, les téléphones, les ordinateurs et l'internet. Ainsi, tandis qu'il est avec les juguetitos, il ne fait rien, bien que son aspect soit moderne et efficace.
  4. Gigantisme mesil : bouleversement caractérisé pour penser que le pouvoir est mesuré par la taille de la table, ce pourquoi il exige que la sienne est extraordinaire. La tactique provient des primates et consiste à être montée à des hauts lieux et à être entourée beaucoup d'espace pour marquer des distances avec les autres, leur apabullar et souligner la commande.
  5. Rigos cartis : bouleversement caractérisé par un intérêt anormal à refléter tout dans des cartes, dessins et diagrammes, qu'il laisse accrochés dans son bureau pour être recréé en ces derniers en rendant bonne cette définition d'organigramme : graphique de cuadritos dans lequel celui qui l'enseigne toujours il est en haut.

Un certain symptôme ?

Comment être un bon chef

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Dans le revue de l'IESE je me trouve la préscription pour être un bon chef. Il est composé de trois ingrédients fondamentaux : fixer des objectifs clairs et significatifs, faire l'éloge du travail bien fait et corriger dans un ton constructif quand il sera nécessaire.

Ce qui est decálogo je complète pour être un bon chef il serait composé de de :

  • Fixer des objectifs clairs et significatifs
  • Faire l'éloge du travail bien fait
  • Corriger sans humilier
  • Savoir écouter
  • Laisser conseiller
  • Aider, stimuler et, s'il est nécessaire de collaborer le développement du travail.
  • Montrer des alentours et du respect dans le traitement personnel
  • Ne pas perdre le sens de l'humeur
  • Donner exemple : travailler avec la même qualité qui est exigée
  • Contrôler le suivi des ordres

Que paraissent les Conseils ?

Essai pour être un bon chef

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test para ser un buen jefe

¿Te has preguntado alguna vez si eres un buen jefe?

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