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Por si alguién no lo conoce Andrés Perez Ortega es un experto en desarrollo de marcas. A sus espaldas más de 15 años como responsable de la negociación internacional de materias primas, productos y servicios para compañías como REPSOL, Quaker Oats, Carrefour, Lucent Technologies o el Grupo ONCE. Como responsable de productos de Marca Blanca ha lanzado al mercado más de medio millar de productos de gran consumo. Algunos de ellos premiados por revistas de consumidores. Y actualmente es el pionero y principal experto de la Marca Personal en nuestro país.
Con este curriculum, y con la curiosidad que me caracteriza, me decidí hacerle una pequeña entrevista sobre la Marca personal. (Muchas gracias por tu cercanía Andrés. 
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No caer en los errores más habituales a la hora de pedir trabajo nos hará ganar unos puntos ante la nueva empresa y ante el entrevistador.
Fer-Martin nos da 10 sugerencias para evitarlos:
- Corrección: Hablar a tu entrevistador como a tus amigos no es lo más adecuado, se correcto.
- Problemas: Si tienes problemas tu solicitud de empleo no es el mejor sitio para contarlos. Lo único que dice de ti, contar el problemas personales, es que probablemente vas a dar muchos más en el futuro.
- Mostrar ilusión: Si no eres capaz de demostrar ilusión por el nuevo proyecto la empresa pensará que no es lo que estás buscando y esto va a jugará en tu contra.
- Proactividad: Una persona que pueda sugerir nuevas maneras de generar dinero, siempre será bienvenida. Sugiere mejoras. Sugiere alternativas. Esto demostrará que vas a ser una persona que resuelve problemas y aporta soluciones.
- Curriculum:
- Lo más Importante al principio: No es seguro que la empresa se lea todo tu curriculum por lo que trata de generar expectativas y atención desde el primer párrafo.
- Negritas para lo mas importante: Realza lo que más te interese para que sea lo que primero se vea.
- Imagen profesional: Una cuenta en hotmail para pedir trabajo no denota mucha profesionalidad. Si no tienes posibilidad de tener tu propio dominio, al menos usa un correo más profesional.
- Elimina lo irrelevante: Lo bueno si breve…llenar el curriculum de paja nunca es una buena idea…
- Adapta el CV para la oferta: No todas tus cualidades son válidas para todos los trabajos. Realza las cualidades que te ayudarían más para esa oferta, y camufla (o elimina) las que te podrían perjudicar. Read More »